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[한국여성인권진흥원] 2024년 한국여성인권진흥원 제4차 채용 공고

등록일 2024-10-11 조회 72864

첨부

붙임1. 2024년 제4차 채용 공고문.pdf

붙임2. 직무설명서.pdf

붙임3. 2024년 제4차 채용 직무수행계획서(일반직 4급).hwp.hwpx

채용형태	정규
접수기간	2024.10.11~2024.10.25
채용공고 URL	http://vo.la/RAHhOJ
응시자격	[공통] - 진흥원 정년의 의거 만60세 미만인 자(임용(예정)일 기준) - 해외여행에 결격사유가 없는 자 - 임용 즉시 근무가 가능한 자 - 남자의 경우 군필 또는 면제자 - 진흥원 인사규정 및 법률에 의거한 취업 결격사유에 해당되지 않는 자 [일반직4급] 1. 관련분야 6년 이상의 경력을 가진 자 2. 공무원 7급직 이상 및 공공기관에서 5급 상당으로 재직한 자 3. 2년제 대학을 졸업하고 관련분야에 4년 이상 근무한 자 4. 학사 학위 취득 후 관련분야 2년 이상의 경력을 가진 자 5. 석사 학위 취득 자 6. 그밖에 이와 동등이상의 자격이 있거나 임용예정부서의 업무분야에 특수경험이 있다고 인정되는자 ※ 관련분야 : ① 성평등(여성폭력방지)·인권·사회복지 등 ② 경영, 인사, 회계, 홍보, 전산(정보화), 교육, 법무, 사서(기록물) 등 채용 관련직무에 종사한 경력 [일반직5급(삭제지원팀,경영지원팀,청소년보호팀,아카이브팀)], [공무직(지식정보팀)] [아래 요건 중 1개 이상 해당하는 자] 1. 관련분야 4년 이상의 경력을 가진 자 2. 공무원 9급직 이상 및 공공기관에서 6급 상당으로 재직한 자 3. 2년제 대학을 졸업하고 관련분야에 2년 이상 근무한 자 4. 학사 학위 취득 자 5. 그밖에 이와 동등이상의 자격이 있거나 임용예정부서의 업무분야에 특수경험이 있다고 인정되는자 ※ 관련분야 : ① 성평등(여성폭력방지)·인권·사회복지 등 ② 경영, 인사, 회계, 홍보, 전산(정보화), 교육, 법무, 사서(기록물) 등 채용 관련직무에 종사한 경력 [공무직(1366 중앙센터)] [필수] 가정폭력ㆍ성폭력ㆍ성매매 관련 시설 상담원 자격 중 1개 이상 수료 후 1년 이상 해당 경력必 [필수]+[아래 요건 중 1개 이상 해당하는 자] 1. 관련분야 4년 이상의 경력을 가진 자 2. 공무원 9급직 이상 및 공공기관에서 6급 상당으로 재직한 자 3. 2년제 대학을 졸업하고 관련분야에 2년 이상 근무한 자 4. 학사 학위 취득 자 5. 그밖에 이와 동등이상의 자격이 있거나 임용예정부서의 업무분야에 특수경험이 있다고 인정되는자 ※ 관련분야 : 성평등(여성폭력방지)ㆍ인권ㆍ사회복지ㆍ상담 등
결격사유	- 본 채용은 채용 전 과정(서류전형, 면접전형)에 블라인드 채용 가이드라인을 준수함- 입사지원서 및 자기소개서에 블라인드 채용 의도에 반하는 내용 기재 시 결격처리 됨 - 아래의 사유에 해당하거나, 아동학대 및 성폭력 관련 입건 사실이 있는 자는 채용이 취소됨 국가공무원법 제33조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 공무원으로 임용될 수 없다. 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 6의3. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동.청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄 7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자 8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자 진흥원 인사규정 제15조(채용결격사유) 다음 각 호에 해당하는 자는 직원으로 채용 될 수 없다. 1. 미성년자 2. 피성년후견인 또는 피한정후견인 3. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 4. 금고이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자 5. 법원판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 6. 병역의무자로서 병역을 기피한 자 7. 전직근무기관에서 징계에 의하여 파면 또는 면직, 해임된 자로서 그 징계처분을 받은 날로부터 파면은 5년, 해임은 3년이 경과되지 아니한 자 8. 신체 또는 정신상의 장애로 직무를 감당할 수 없다고 인정되는 자 9. 진흥원에서 파면, 해임 등의 사유로 퇴직한 자 10. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 11. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 12. 다른 기관에서 부정한 방법으로 채용 된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 13. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조 또는 「아동.청소년 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 규정된 죄를 저질러 해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 14. 부정합격자(본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위로 인해 채용에 합격한 자 15. 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄 또는 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」제2조제2호에 따른 스토킹 범죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자
전형절차/방법	(서류 및 면접심사) - 서류전형 : 구비서류 및 자격기준 충족 여부 평가(100점)를 통해 5배수 선발 - 면접전형 : 서류전형 합격자 대상으로 직무역량, 인성 등을 종합 평가(100점)
우대내용	[공통] 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「독립유공자 예우에 관한 법률」, 「5.18민주유공자 예우에 관한 법률」, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」, 「고엽제후유증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 에 따른 취업지원 대상자 5% 또는10% 「장애인고용촉진 및 직업재활법」, 「장애인복지법」에 따른 장애인 5% ※ 취업지원대상자의 경우 분야별 선발 예정인원이 3인 이하인 분야는 <국가유공자 등 채용시 가점제도 관련 보훈처 가이드라인, 2022.6.14.>에 따라 가점 적용하지 않음. 단, 동점자 발생 시 취업지원 대상자를 우선 선발함. ※ 가점사항 중복 시 각 전형별 만점의 10% 이내의 범위에서 합산함 [기타 우대사항] ㅇ 일반직 4급- 인권보호본부 삭제지원팀: 시스템 운영 및 관리 경력자, 정보처리기사, 정보보안기사 등 전산 관련 자격증 소지자 또는 공공기관 정보화 업무 경험자 ㅇ 일반직 5급- 인권보호본부 삭제지원팀: (삭제지원 및 모니터링) 컴퓨터 관련 교육 이수자, 정보처리기사, 정보보안기사 등 전산 관련 자격증 소지자 또는 공공기관 정보화 업무 경험자, (국제협력 및 홍보사업) 관련 사업 운영 경력자, 영어 가능자 ㅇ 일반직 5급- 경영기획본부 경영지원팀: 공공기관 해당 업무 경력자 ㅇ 일반직 5급- 인권보호본부 청소년보호팀: 성매매ㆍ성폭력ㆍ가정폭력 관련 시설 상담원 자격 수료자, 청소년 상담사 ㆍ청소년 지도사ㆍ사회복지사 자격 소지자 ㅇ 일반직 5급- 일본군‘위안부’문제연구소 아카이브팀: 공공기관 해당 업무 경력자, 역사관련 아카이브 관리ㆍ운영 유경험자, 데이터 관련 자격증 소지자 ㅇ 공무직- 경영기획본부 지식정보팀: 정보처리기사, 정보보안기사, 빅데이터분석기사, 네트워크관리사, CPPG 등 관련 자격증 소지자, 공공기관 정보화 업무 경험자
기타추가사항	공고문 내 입사지원서 양식 재중(입사지원은 온라인으로 실시)

번호	채용형태	제목	접수기간	조회
4983	인턴(체험)	[한국전력공사] 2024년 2차 장애인 체험형인턴 채용공고(대전세종충남본부)	10.11~10.25	73147
4982	인턴(체험)	[한국전력공사] 2024년 제2차 장애인 체험형 인턴 모집공고(경남본부)	10.11~10.28	72891
4981	인턴(체험)	[주택관리공단(주)] 체험형 인턴 채용공고(주택관리공단 강원지사)	10.11~10.18	72830
▶	정규	[한국여성인권진흥원] 2024년 한국여성인권진흥원 제4차 채용 공고	10.11~10.25	72864
4979	정규	[한국조세재정연구원] 행정직(행정원) 신규인력채용	10.10~10.24	72904
4978	인턴(채용)	[주택관리공단(주)] 채용형인턴(정보운영) 채용공고(주택관리공단 본사)	10.10~10.17	73037
4977	계약직	[한국도로공사] 2024년 한국도로공사 실무직(사무원) 인재영입 공고 [취업지원대상자 보훈전형]	10.10~10.24	73144
4976	정규	[한국식품산업클러스터진흥원] 2024년 제5차 직원(정규직, 전문계약직)채용 공고	10.08~10.22	73354
4975	인턴(체험)	[한국산업기술진흥원] 2024년 한국산업기술진흥원 체험형 인턴(자립준비청년(보호종료아동)) 공개채용 공고	10.08~10.24	73370
4974	계약직	[영상물등급위원회] 2024년도 제3차 정규직(일반행정) 신입 및 무기계약직(운영지원직) 신입 채용공고	10.07~10.21	73385
4973	인턴(체험)	[한국장애인개발원] [제2024-104호] 2024년도 제6차 우선구매지원부 우선구매심사팀(기능보강사업) 청년인턴 채용 공고	10.07~10.21	73466
4972	계약직	[한국보건의료연구원] 2024년 제3차 직원채용 공고	10.07~10.21	73507
4971	인턴(채용)	[주택관리공단(주)] 채용형 인턴 채용공고(주택관리공단 충북지사)	10.07~10.14	73442
4970	인턴(체험)	[부산항만공사] 체험형 청년인턴 채용 공고	10.07~10.22	73487
4969	계약직	[한국영상자료원] NCS기반 7차 정규직(공무직) 1인, 계약직(휴직대체) 1인 공개경쟁 블라인드 채용 공고	10.07~10.22	73519
4968	정규	[한국마약퇴치운동본부] 제11차 정규직 및 계약직 채용공고	10.04~10.18	73794
4967	인턴(체험)	[한국장애인개발원] [제2024-103호]경상남도발달장애인지원센터(개인별지원팀) 청년인턴 채용 공고	10.04~10.18	74091
4966	정규	[국립중앙의료원] 사무행정직 6급(원무팀) 채용 공고	10.04~10.21	74011
4965	인턴(체험)	[한국환경연구원] 2024년 제11차 인턴직(장애인 제한경쟁) 채용공고	10.04~10.20	73941
4964	정규	[한국수목원정원관리원] 2024년 제3차 신규직원 채용 공고	10.02~10.18	73981
4963	정규	[산업연구원] 2024년 제3차 정규직 채용공고(장애인·보훈 제한경쟁)	10.02~10.16	74440
4962	인턴(체험)	[대한법률구조공단] 평택출장소 청년인턴 공개경쟁 채용시험 공고	10.02~10.17	74262
4961	정규	[한국기술교육대학교] 2024년 하반기 신입직원 채용 공고	10.02~10.16	74325
4960	인턴(채용)	[한국인터넷진흥원] 2024년 한국인터넷진흥원 채용형 청년인턴 직원 채용 공고	10.02~10.17	74346
4959	정규	[한국인터넷진흥원] 2024년 한국인터넷진흥원 고졸전형(정규직) 직원 채용 공고	10.02~10.17	74329




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