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동영상 불법 사용자 규제
아이디 공유란, 1개의 ID로 여러 명이 공유하여 수강하는 형태를 말합니다.
같은 시간대에 여러 장소에서 수강한 흔적이 발견되는 경우

- 접속장소가 일정 패턴없이 수시로 변경되는 경우

- 우리취업아카데미가 아닌 제3자에게 돈을 지불하고 아이디를 받아 수강하는 경우

- 한 아이디로 여러사랑이 같이 수강할 경우 해당 아이디를 타인에게 양도한 경우

- 큰 강의실이나 공공자소에서 대형TV나 빔프로젝터를 이용해 대규모로 수강하는 경우

아이디 공유자 제재조치
아이디 공유는 우리취업아카데미 이용약관 제30조(불법 아이디 공유, 동영상 캡처 회원의 제재)에 의거해 해당 아이디에 대해 경고 및 제재를 취할 수 있습니다.

[아이디 공유 적발시]
1차 적발 회원측에 마이클래스에서 확인 가능한 개인공지를 통해 저작권 위반행위 금지경고
2차 적발 종량제 1배수 제한 및 추가 수강시간 조정불가, 3일간 동영상강의 접속차단 및 고지
3차 적발 명단 게시(실명일부 및 회원아이디) 및 수강권 박탈(수강료 환불불가) 조치 및 고지
4차 적발 타인명의로 추가적인 불법공유행위 적발시 "온라인 디지털 콘텐츠 산업 발전법 제22조"에 의거 형사고발 조치
온라인 디지털 콘텐츠 산업 발전법 제22조
온라인 콘텐츠 제작자는 침해자에 대하여 침해 행위의 중지나 손해의 배상을 청구할 수 있고 (법 제19조), 온라인 콘텐츠제작자의 영업상의 이익을 중대하게 침해한 자에게는 1년 이하의 징역이나 2천만원 미만의 벌금에 처할 수 있도록 함(법 제 22조)

컨텐츠 불법녹화란, 1개의 ID로 여러 명이 공유하여 수강하는 형태를 말합니다.


캡처(복제) 및 공유, 컨텐츠(강의, 교재, 강의자료)를 상업적으로 이용하거나 공유하는 행위 (회원 개인용도 또는 보관용으로 녹화하는 경우는 불법이 아니라고 알고 계시지만, 우리취업아카데미의 동의나 허가 없이 녹화하는 경우는 불법 녹화및 복제로 간주합니다.)

컨텐츠 불법녹화/캡처(복제) 및 공유 정황 파악

- 우리취업아카데미 고유의 동영상보안 시스템을 통하여 녹화행위의 기록을 확인합니다.

- 주요커뮤니티(카페, 개인 사이트 등)와 불법 파일공유 사이트 등의 감시 활동을 통해 파악한 정보로 불법녹화 및 유포 정황을 파악합니다.

컨텐츠 불법녹화, 캡처(복제)및 공유 제재조치

- 우리취업아카데미는 주요커뮤니티(카페, 개인 사이트 등)와 불법 파일공유 사이트 등을 24시간 연중무휴로 모니터링 중이며, 적발된 공유 커뮤니티와 사이트에 대해서는 폐쇄 조치와 함께 모니터링/단속에 대한 공고문을 공지하고 있습니다.

- 컨텐츠 불법녹화는 우리취업아카데미 이용약관 제29조(불법 아이디 공유, 동영상 캡처 회원의 제제)에 의거해 해당 ID사용자에 대해 경고 및 제재를 취할 수 있습니다.

- 컨텐츠 공유 관련 적발자에 대해서는 사전에 연락 없이 즉각 저작권법 침해행위로 고소 등의 법적절차가 진행되며, "저작권법"에 의거하여 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금형에 처해지며, 민사상 손해배상 청구가 진행됩니다.

[컨텐츠 불법녹화/캡처(복제) 적발시]
1차 적발 회원측에 마이클래스에서 확인가능한 개인공지를 통해 저작권 위반행위 금지경고
2차 적발 수강권 박탈(수강료 환불불가) 조치 및 고지
3차 적발 타인명의로 추가행위 적발시 "저작권법"에 의거 형사고발조치
[컨텐츠 불법 녹화시]
컨텐츠 불법 녹화, 캡처(복제) / 공유 적발시 사전 경고없이 법적처리 진행

컨텐츠 불법판매란, 우리취업아카데미의 컨텐츠(강의, 교재, 강의자료)를 당사의 허가 없이 복제 또는 유통(CD, DVD 등의 저장공간)하여 상업적, 경제적으로 이용하는 행위

컨텐츠 불법판매 정황파악

주요커뮤니티(카페, 개인 사이트 등)와 불법 파일공유 사이트 등의 감시활동을 통해 파악한 정보로 불법유포및 판매 정황을 파악합니다.

컨텐츠 불법판매 정황파악

컨텐츠의 불법 복제 및 판매하는 자는 사전에 연락 없이 즉각적으로 저작권법 침해행위로 고소 등의 법적절차가 진행되며, "저작권법 개정안 제136조(권리의 침해죄)"에 의거하여 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금형에 처해지며, 민사상 손해배상 청구가 진행됩니다.

[컨텐츠 불법판매 적발시]
컨텐츠 불법판매 적발 즉시 사전 경고없이 법적처리 진행
공기업 채용공고
[산업연구원] 2024년 제3차 정규직 채용공고(장애인·보훈 제한경쟁)
등록일    2024-10-02      조회    74441     
첨부   
2024년 제3차 정규직 채용공고.pdf 2024년 제3차 정규직 채용공고.pdf
산업연구원_관리원_직무기술서_일반행정(장애인·보훈 제한).pdf 산업연구원_관리원_직무기술서_일반행정(장애인·보훈 제한).pdf
채용 이의신청서(5).hwp 채용 이의신청서(5).hwp
채용형태 정규
접수기간 2024.10.02~2024.10.16
채용공고 URL http://www.kiet.re.kr/communicate/ntcHireView?ntc_no=10491&skey=&sval=&pg=1&pp=10
응시자격

○ 다음 ① 또는 ②에 해당하는 자

① 장애인고용촉진 및 직업재활법시행령 제3조의 규정에 해당하는 장애인

② 아래 각 법률에서 정하는 ‘취업지원 대상자’

- 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조

- 「독립유공자 예우에 관한 법률」 제16조

- 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의 9

- 「5·18 민주유공자 예우에 관한 법률」 제20조

- 「특수임무자 지원 및 단체 설립에 관한 법률」 제19조

- 「보훈대상자 지원에 관한 법률」 제33조

※ 응시 원서 접수 단계에서 보훈의 경우 ‘취업지원 대상자 증명서’, 장애인의 경우 ‘장애인증명서‘ 제출 필수(미제출 시 형식심사 부적격 해당)

○ 학사학위 취득(예정)자 이상

※ 학위취득 예정자의 경우 임용예정일자(2024.12.01.) 기준 학위 취득을 완료하여야 함

○ 남자의 경우 채용 공고일 현재 병역필 또는 면제자

○ 임용일로부터 현업 전일 근무가 가능한 자

○ 임용 예정일 기준 만 60세 미만인 자

결격사유

○ 「국가공무원법」 제33조의 각 호에 해당하는 자

○ 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자

○ 병역의무를 기피한 사실이 있는 자

○ 공공기관 및 기업체 등에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자

○ 부패방지권익위법 제82조에 따른 비위면직자 등 취업제한의 적용을 받는 자

전형절차/방법
○ 1차 전형(서류심사) ⇒ 인성검사 ⇒ 2차 전형(면접심사) ⇒ 최종합격

※ 합격배수 및 평가요소는 채용공고문 참조

우대내용

<가산점>

○ 취업지원대상자(응시자의 수가 선발예정인원보다 같거나 그보다 적은 경우), 장애인, 이전지역인재, 청년인턴(본원 수료자)



<우대사항>

○ 정부출연연구기관 행정업무 경력자

○ 한글, MS Office 등 OA 프로그램 활용 능력자(관련 자격증 소지자)

기타추가사항 *입사지원서는 산업연구원 온라인 채용사이트 양식 활용
번호 채용형태 제목 접수기간 파일 조회
4983 인턴(체험) 10.11~10.25 채용공고문(6).pdf 73147
4982 인턴(체험) 10.11~10.28 2024년 제2차 장애인 체험형 인턴 채용공고.pdf 72892
4981 인턴(체험) 10.11~10.18 NCS 채용공고문241011(체험형인턴)(청년)강원지사(홍천행정).hwp 72830
4980 정규 10.11~10.25 붙임1. 2024년 제4차 채용 공고문.pdf 72864
4979 정규 10.10~10.24 [붙임] 채용공고문 및 직무기술서_행정직(행정원).pdf 72904
4978 인턴(채용) 10.10~10.17 ncs 채용공고문(채용형인턴-정보운영)(0).hwp 73037
4977 계약직 10.10~10.24 ★2024년 한국도로공사 실무직(사무원) 인재영입 공고문[취업지원대상자 보훈전형].hwp 73144
4976 정규 10.08~10.22 1. 2024년 제5차 직원 채용 공고문(최종).pdf 73354
4975 인턴(체험) 10.08~10.24 (KIAT 공고 제2024-09호) 2024년 한국산업기술진흥원 체험형 인턴(자립준비청년) 공개채용 공고.pdf 73370
4974 계약직 10.07~10.21 영상물등급위원회 2024년도 제3차 정규직(일반행정) 신입 및 무기계약직(운영지원직) 신입 채용 공고.pdf 73386
4973 인턴(체험) 10.07~10.21 [제2024-104호] 2024년도 제6차 우선구매지원부 우선구매심사팀(기능보강사업) 청년인턴 채용 공고.pdf 73467
4972 계약직 10.07~10.21 [붙임 1] 2024년 제3차 직원채용 공고문.pdf 73507
4971 인턴(채용) 10.07~10.14 NCS채용공고문(충북지사)_241007(행정1_충북).hwp 73442
4970 인턴(체험) 10.07~10.22 부산항만공사 체험형 청년인턴 채용 공고문.hwp 73487
4969 계약직 10.07~10.22 채용 공고문_24년7차.pdf 73519
4968 정규 10.04~10.18 마약퇴치운동본부 공고 최종본.png 73794
4967 인턴(체험) 10.04~10.18 채용공고(0).pdf 74091
4966 정규 10.04~10.21 제2024-350호_사무행정직 6급(원무팀) 채용공고.pdf 74011
4965 인턴(체험) 10.04~10.20 제11차 인턴직(장애인 제한경쟁) 채용공고.hwp 73941
4964 정규 10.02~10.18 2024년 제3차 신규직원 채용 공고.pdf 73981
정규 10.02~10.16 2024년 제3차 정규직 채용공고.pdf 74441
4962 인턴(체험) 10.02~10.17 대한법률구조공단 평택출장소 청년인턴 공개경쟁 채용시험 공고문.hwp 74262
4961 정규 10.02~10.16 2024년 하반기 한국기술교육대학교 직원 채용공고문.pdf 74326
4960 인턴(채용) 10.02~10.17 공고문(채용형 청년인턴).pdf 74346
4959 정규 10.02~10.17 공고문(고졸전형).pdf 74329
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